Il Modello OT23 per la riduzione del tasso medio di prevenzione.

L’oscillazione per prevenzione è uno sconto con il quale l’Inail premia le aziende che eseguono interventi per il miglioramento delle condizioni di prevenzione e tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, in aggiunta a quelli previsti dalla normativa in materia (d.lgs. 81/2008 e s.m.i.).

Questa oscillazione per prevenzione riduce il tasso di premio dovuto all’Inail, determinando così un risparmio per l’azienda.

Ma attenzione, perché non tutte le aziende possono presentare domanda.

I pre-requisiti, indispensabili, sono il possesso della regolarità contributiva ed assicurativa ed essere in regola con le disposizioni obbligatorie in materia di prevenzione degli infortuni, igiene e sicurezza del lavoro.

In particolare, poi, la regolarità in materia di prevenzione degli infortuni, igiene e sicurezza del lavoro deve essere rispettata con riferimento all’intera Pat e più precisamente, per tutte quelle presenti alla data del 31 dicembre dell’anno precedente quello cui si riferisce la domanda.

L’azienda, inoltre, nell’anno precedente a quello in cui chiede la riduzione, deve aver effettuato interventi di miglioramento nel campo della prevenzione degli infortuni, igiene e della sicurezza sul lavoro.

Anche per le aziende operanti nel loro primo biennio, la riduzione viene concessa solo se l’azienda dimostra di aver effettuato interventi migliorativi delle condizioni di salute e sicurezza, oltre quelli previsti dalla normativa.

La domanda deve essere inoltrata esclusivamente in modalità telematica, attraverso i Servizi online del portale Inail, entro il 28 febbraio (29 febbraio in caso di anno bisestile) dell’anno per il quale la riduzione è richiesta.

Poiché quest’anno il 28 febbraio cade di sabato il termine è prorogato al primo giorno lavorativo successivo, vale a dire lunedì 02/03/2026.

L’Istituto individua per ogni intervento la documentazione che ritiene probante l’attuazione dell’intervento dichiarato e a pena di inammissibilità la documentazione probante deve essere presentata unitamente alla domanda, entro il termine di scadenza della stessa.

Ogni anno l’Inail pubblica il modello OT23 aggiornato che contiene gli interventi di

miglioramento delle condizioni di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro che, se realizzati,

consentono all’azienda di fruire della riduzione del tasso medio di tariffa per prevenzione.

Nella domanda (OT23) l’azienda deve indicare gli interventi che ha attuato nell’anno

precedente quello di presentazione della stessa domanda (ad esempio, per la domanda

OT23 presentata per l’anno 2026, gli interventi devono essere stati realizzati nell’anno

2025).

Gli interventi sono raggruppati in 6 sezioni:

• SEZIONE A Prevenzione degli infortuni mortali (non stradali)
• SEZIONE B Prevenzione del rischio stradale
• SEZIONE C Prevenzione delle malattie professionali
• SEZIONE D Formazione, addestramento, informazione
• SEZIONE E Gestione della salute e sicurezza: misure organizzative
• SEZIONE F Gestione delle emergenze e DPI.

Il metodo più semplice per ottenere la riduzione del Premio Inail è dotarsi di una certificazione ISO 45001.

Infatti, nella SEZIONE E del modello OT23 l’azienda dichiara:

di aver adottato o mantenuto un sistema di gestione della salute e sicurezza sul lavoro certificato secondo le norme UNI ISO 45001 da Organismi di certificazione accreditati per lo specifico settore presso Enti di accreditamento firmatari degli accordi di mutuo riconoscimento EA/MLA e IAF/MLA.

La documentazione ritenuta probante, in questi casi, è (semplicemente):

1. Il Certificato del sistema di gestione della salute e sicurezza sul lavoro per lo specifico settore secondo le norme UNI ISO 45001 recante il logo di un organismo di certificazione accreditato per lo specifico settore presso Enti di accreditamento firmatari degli accordi di mutuo riconoscimento EA/MLA e IAF/MLA.

Attenzione: il certificato deve essere datato nel 2025 o, se datato in anni precedenti, essere in corso di validità per l’intero anno 2025.

Non è pertanto valido un certificato che riporti una data di scadenza antecedente al 31 dicembre 2025.

In questo caso andranno allegati (pena esclusione dello sconto Inail) i due certificati a cavallo d’anno 2025, che uniti coprono l’intero l’anno.

L’Inail, entro i 120 giorni successivi al ricevimento della domanda, comunica all’azienda il provvedimento adottato adeguatamente motivato.

La riduzione è concessa solo dopo l’accertamento dei requisiti di regolarità contributiva del datore di lavoro richiedente, secondo i criteri e le modalità previste dal decreto interministeriale 30 gennaio 2015 (in attuazione del comma 2 dell’articolo 4 del decreto legge 34/2014), così come precisati nella circolare Inail n. 61 del 26 giugno 2015.

La riduzione riconosciuta dall’Inail opera solo per l’anno nel quale è stata presentata la domanda ed è applicata dall’azienda stessa, in sede di regolazione del premio assicurativo dovuto per lo stesso anno.

Nel primo biennio di attività della PAT (Pat di nuova costituzione) le aziende che eseguono interventi per il miglioramento delle condizioni di prevenzione e tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, in aggiunta a quelli previsti dalla normativa in materia, possono ottenere la riduzione per prevenzione.

La riduzione è applicata nella misura fissa dell’8%.

Trascorsi i primi due anni dalla data di inizio dell’attività della Pat, la riduzione del tasso medio di tariffa è determinata in relazione al numero dei lavoratori-anno del triennio della Pat, calcolati secondo le modalità previste dall’art. 20 Mat, come segue:

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Beniamino Furno

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